如果你对餐饮业招聘信息有那么一点好奇,那你绝对不能错过餐饮业招聘信息。它的故事,从这里开始。
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餐饮业的招聘内容
1、创新标题 在撰写招聘启事时,可以创新标题,如“诚招餐饮伙伴”或“寻找你的餐桌故事”,以吸引求职者的目光。 招聘启事结构 在招聘启事中,简要说明招聘原因,接着详细介绍岗位需求、数量和待遇。同时,提供清晰的面试方式和联系方式,包括电话和面试地址。
2、招聘该岗位的人员信息内容如下:餐厅名称和位置:让求职者了解工作的基本情况。招聘职位:明确招聘的职位,即餐饮服务员。工作职责:描述餐饮服务员的主要职责,如点餐、服务、清洁等工作。工作时间和薪酬待遇:列出具体的工作时间,包括班次和时长。
3、招聘要求:xxx 年龄在20-25岁。未婚,身体健康,五官端正,会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。试用期1个月,月工资1000元。试用期满,经考核合格者,月工资1200元,其它问题具体面谈。
4、有餐饮连锁企业现场管理经验,独立门面管理三年以上,热爱餐饮业,能吃苦耐劳,懂餐饮财务分析。薪酬:面议 年龄:30-40岁,男、女不限。厨师长数名 岗位要求:厨艺精湛(江浙菜、粤菜、上海菜)有餐饮连锁企业厨房管理经验,精通成本核算与控制,创新意识强。
5、此人员招聘写法如下:明确招聘要求:在招聘信息中需要明确招聘的岗位、人数、职责、任职要求等。突出餐饮特色:在招聘信息中需要突出餐饮企业的特色和优势,吸引更多的求职者关注。强调福利待遇:在招聘信息中需要强调福利待遇和工作环境等优势,吸引更多的优秀人才加入。
五星级酒店招聘的网站五星酒店招聘信息
对于求职者来说,可以通过多种途径获取五星级酒店的招聘信息。首先,可以关注一些招聘网站和酒店官方网站的招聘信息发布栏目,及时获取最新的招聘信息。其次,可以通过社交媒体平台关注酒店的官方账号,了解酒店的招聘动态和企业文化。
目前,已有超过18000家酒店企业在我们的网站发布招聘信息,简历库中汇集了72万份专业人才资料。全国60%的五星级酒店将中国酒店人才网视为首选招聘网站,我们创新地采用一体化模式,从个人简历投递到企业面试通知,构建了独具行业特色的求职招聘流程。我们的专注和专业,赢得了行业的广泛认可。
广州琶洲香格里拉大酒店作为广州第一家真正的国际五星级酒店,享有优越的地理位置,该酒店坐拥珠江的秀丽景致,毗邻的飞速发展的海珠商业区,广州国际会展中心信步可达。一期工程总投资人民币五亿元,是香格里拉在中国开业的第二十一家酒店。目前,广州琶洲香格里拉大酒店的员工招聘计划正紧锣密鼓进行中。
元/月。截止2023年5月29日,通过查询上海五星级酒店大厨招聘信息显示,上海五星级酒店大厨工资在7500元/月。大厨是级别较高的厨师。
万元左右。因为北京五星级酒店对于厨师的招聘要求非常高,要求厨师的料理能力非常好,开出的平均工资也很高,大约在1万元左右,一些厨师长的工资水平可能会更高。
餐饮人员招聘怎么写?
招聘要求:xxx 年龄在20-25岁。未婚,身体健康,五官端正,会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。试用期1个月,月工资1000元。试用期满,经考核合格者,月工资1200元,其它问题具体面谈。
优先条件 具有相关工作经验的候选人将优先考虑。这不仅是一份工作,更是一次展现自我、提升能力的机会。 创新标题 在撰写招聘启事时,可以创新标题,如“诚招餐饮伙伴”或“寻找你的餐桌故事”,以吸引求职者的目光。
【饭店名称】现招聘【大锅菜厨师】2名。主要负责员工工作餐的烹制、买菜、制作及卫生清洁。我们需要有30岁以上,初中以上学历,身体健康、精力充沛的厨师,有2年以上厨师经验,具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,拥有一定的烹饪技术,了解食品营养、厨房设备。工资待遇可以根据实际情况写,或者面谈。
首先,招聘广告词的标题应该具有吸引力,突出重点。标题应该简洁明了,准确地表达职位名称和招聘要求。例如,可以使用“XX餐厅招聘热炒厨师”这样的标题,准确地表达了职位和要求。其次,招聘广告词应该具有独特的亮点,体现企业的特色。例如,可以突出餐厅的品牌形象、经营理念、服务质量等特点,吸引更多的人才。
食堂诚聘,某职位,待遇优厚,工作轻松,三人宿舍,24小时空调热水,有意者电话详谈。食堂招聘服务员,若干,3000元至3800每月,18周岁至35周岁男女不限。
武汉餐饮店招聘信息一般发布在哪里
1、武汉餐饮店招聘信息一般发布在BOSS直聘。BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具,通过去除中间环节、简历加行为数据匹配等方式提高招聘找工作效率,让牛人更快获得更多优质机会。
2、汉口各大商圈:如江汉路商圈、光谷商圈等,由于商业活动频繁,店铺众多,所以零售、导购、收银等职位常有招工信息。
3、武汉有很多地方可以找到工作,以下是一些常见的招聘地点: 线上平台:如全职猎人、猪八戒、招聘狗等招聘平台,可在线查看信息。 校园招聘:各大高校常常会有校园招聘活动,如校招会、夜市等,可以前往查看。 餐厅、超市、商场:需要临时工的地方,如餐厅、超市、商场等,可以直接咨询。
4、正规的公司官网、当地人才网、线下门店、人才市场或是招聘软件是寻找工作的可靠途径。 公司官网 对于有特定目标公司或职业发展方向的求职者,建议在网上搜索感兴趣公司的官方网站,并查看其招聘信息,直接向公司投递简历。
5、线下门店 麦当劳、肯德基或是其他连锁餐饮酒店等除了在网上发布招聘信息,还会在门店张贴招聘广告,求职者可进店询问或是根据招聘广告上的联络信息投递简历。人才市场 人力资源社会保障局管辖的人才市场也会定期组织招聘会,找工作的毕业生和社会人士也可去招聘会找工作。
6、此外,武汉美食网还关注武汉本地餐饮市场,对武汉的餐饮名店和业界精英进行广泛宣传,旨在提升武汉餐饮业在全国范围内的影响力和知名度。同时,网站还提供了招聘、店面专访、人物访谈等服务,为餐饮行业的发展提供支持。
餐厅的招聘启事
1、饭店招聘启事 为了满足业务发展需求,现面向社会公开诚招优秀员工。欢迎各位有志之士加入我们,共同创造美好未来。招聘岗位: **前台接待 岗位职责:负责接待客人、预订、结账等前台服务工作。要求形象气质佳,有良好的沟通能力和服务意识。
2、薪酬:面议 年龄:30_45岁,男 QQ邮箱:xxxxxxx@ 有意者请将简历发送此邮箱,面试时间另定。【xxxx餐饮有限公司】xxxx餐饮有限公司是以老北京铜火锅为主营的特色餐厅,目前在北京及太原有多家分店,现因公司发现需要,招聘以下岗位人员。
3、招聘启事 篇1 现特向社会招聘贤才: 餐厅服务员、传菜员:100名客房服务员:10名 条件: 餐饮、客房服务员:女,身高58m以上,中专以上学历 传菜员:男,身高65m以上。 门童:4名,男,身高65m以上,形象好,气质佳。
4、篇一:餐厅的招聘启事 xx餐厅招聘前台接待 招聘人数:1名 招聘要求:xxx 年龄在20-25岁。未婚,身体健康,五官端正,会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。试用期1个月,月工资1000元。试用期满,经考核合格者,月工资1200元,其它问题具体面谈。
希望这篇文章能激发你对餐饮业招聘信息的兴趣。记住,好东西总是值得等待的,但好机会不等人哦!