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摘要:员工满意度研究理论关注员工对工作环境的感知和体验,旨在提升员工工作积极性和满意度。构建高效工作环境的关键词包括员工需求调查、激励机制、沟通渠道、工作环境优化、团队合作和领导力培养等。通过深入了解员工需求,建立有...