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摘要:,,本文深度解析了下属信任自己的八个特征。通过深入理解这些特征,领导者能更好地了解下属的需求和期望,进而建立互信关系。这八个特征包括:真诚、公正、可靠、开放沟通、支持性、领导力、同理心和透明度。通过展现这些特征...